​一个人在2处地方发工资都按工资薪金申报可否

一个人在2处地方发工资都按工资薪金申报可否

1、首先说一下,一个人同时在2家公司拿工资而且都依法申报个税,是允许的,并不违法;

2、注意的是若是你有专项附加扣除的,对同一专项附加扣除项目,在一个纳税年度内只能选择从一处取得的所得中减除,别重复扣除了;

3、好多会计问我每个单位都按月扣除了5000元的基本减除费用,重复扣除是否有影响?郑重的答复你:不影响,年终通过汇算清缴来多退少补;

4、还有注意的是从两处以上取得综合所得,且综合所得年收入额减除专项扣除的余额超过6万元的,切记别忘了次年汇算清缴个税.

工资薪金如何税前扣除?

可以.根据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函[2009]3号)第一条规定:《实施条例》第三十四条所称的"合理工资薪金",是指企业按照股东大会、董事会、薪酬委员会或相关管理机构制订的工资薪金制度规定实际发放给员工的工资薪金.税务机关在对工资薪金进行合理性确认时,可按以下原则掌握:

(一)企业制订了较为规范的员工工资薪金制度;

(二)企业所制订的工资薪金制度符合行业及地区水平;

(三)企业在一定时期所发放的工资薪金是相对固定的,工资薪金的调整是有序进行的;

(四)企业对实际发放的工资薪金,已依法履行了代扣代缴个人所得税义务;

(五)有关工资薪金的安排,不以减少或逃避税款为目的."

因此,企业符合上述文件规定的、实际发放的工资薪金,可以在企业所得税税前扣除.

一个人在2处地方发工资都按工资薪金申报可否?综合以上内容所述,按照小编老师讲解,员工两处领取工资时不违法的,2处申报个人所得税同样可以,只不过在来年的汇算清缴中按照多退少补的原则进行个税申报核算.如果你们对此方面的会计知识有兴趣,建议你们可以来这里试试.