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​公司全额社保缴纳的账务处理怎么做

2022-05-18 10:14 来源:注会学院 210

导读:公司全额社保缴纳的账务处理怎么做?一般来说公司所属员工的社保通常都是由公司代扣代缴的,正常的处理应该是公司承担一部分,个人承担一部分的.那么如果都是由公司全额代缴,在账务处理上则是可以通过管理费用和应付职工薪酬科目来记录,其他相关的资料欢迎参考下文.

公司全额社保缴纳的账务处理怎么做

计提如下:

借:管理费用(或其他成本费用科目)

贷:应付职工薪酬--工资

发放工资时:

借:应付职工薪酬--工资

贷:库存现金

应交税费--个人所得税

其他应付款--个人负担社保公积金

计提公司负担社保:

借:管理费用(或其他成本费用科目)

贷:应付职工薪酬--社保

支付社保时:

借:应付职工薪酬--社保

贷:其他应付款--个人负担社保公积金

缴纳个税时:

借:应交税费--个人所得税

贷:银行存款

五险一金的会计分录如何处理?

计提如下:

借:生产成本、管理费用等

贷:应付职工薪酬--社会保险费单位部分

应付职工薪酬--住房公积金单位部分

发工资扣取社会保险费和住房公积金个人部分时:

借:应付职工薪酬--工资薪金

贷:银行存款

应交税费--个人所得税

应付职工薪酬--社会保险费个人部分

应付职工薪酬--住房公积金个人部分

缴纳五险一金时:

借:应付职工薪酬-社会保险费单位部分

应付职工薪酬--住房公积金单位部分

应付职工薪酬--社会保险费个人部分

应付职工薪酬--住房公积金个人部分

贷:银行存款

公司全额社保缴纳的账务处理怎么做?通过上文小编老师整理的关于员工社保缴纳的会计处理资料,相信你们对此会计分录的处理应该都是有所认知的.其实社保的费用不管是全额公司缴纳还是各自承担自己的部分,在会计处理上往往都是通过应付职工薪酬科目核算的,更多资料欢迎关注这里.

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