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CPA100用户5862

给员工的非货币性福利费也只能在工资总额的14%范围内扣除吗

210 2021-08-02 10:44
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老师解答
2021-08-02 10:47

你好,是的,也是按这个比例范围内扣除,。你们可以直接工资表增加一栏补贴 奖励,等这个就可以算工资了,不发实物可以多扣除工资

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CPA100用户5862
2021-08-02 10:50

追问: 我们的不是发东西,是公司食堂安装天然气20000元,还有员工宿舍,这些折旧摊销都是借:管理费用-福利费,贷:应付职工薪酬-福利费吗,这个福利费到明年汇算清缴时也是在工资总额的14%内扣除?

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答疑老师
2021-08-02 10:54

回答: 是的,这个是按14% 这个比例扣除

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CPA100用户5862
2021-08-02 10:56

追问: 我们有一栋综合楼,1楼跟2楼是办公楼,三楼跟4楼是住宿,第层住宿有12间房间,但我们自己员工可能就只会用到5间的样子,其他的以后计划出租或是闲置,这样我怎么计提折旧 呢

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CPA100用户5862
2021-08-02 10:57

追问: 员工用的5间房间要单独列出房产价值然后再计提折旧吗,还是可以统一放到管理费用-折旧费里面去?

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答疑老师
2021-08-02 11:02

回答: 你好这个单独折旧,借管理费用福利费,出租那个你们主营是不是出租,是出租做主营业务成本-折旧费,要是目前还没有出租,借管理费用 折旧费,单独做

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CPA100用户5862
2021-08-02 11:06

追问: 单独折旧,是不是要把5间用的房间单独列出来房产价值是多少 还是按一层列出来算出来?比如整栋综合楼1000万,4层,每层的价值就是1000/4=250万,每层有12个房间,用5个房间就是250/12*5=104.17万,然后按104.17万开始按年限折旧?还是按250万按年限折旧?

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答疑老师
2021-08-02 11:12

回答: 按104.17万开始按年限折旧 你好是这样,做福利费,

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