您好,5月交5月的社保,5月初发4月的工资,代垫个人社保部分是应收还是应付,具体要看发展政策,如果政策规定,交纳的个人社保应该由雇主来承担,那么雇主应该向个人支付社保费,此时应收就是发放工资时付社保费用;如果政策规定,承担个人社保费用由个人来承担,那么雇主就不能收取社保费,而是需要给员工报销,此时就是应付。另外,如果个人的社保费用由雇主垫付,应当向社保部门报销,以避免不合规违法风险。 拓展知识:个人社保包括基本养老保险、基本医疗保险以及失业保险,以及住房公积金等,个人社保费用的支付则应由企业或者个人来支付,具体根据当地所规定的政策来确定。
2023-01-26 13:13